В д. Конево Бурцевской волости Балахнинского уезда Нижегородской губернии в ХХ веке существовало одно из старейших предприятий стекольной промышленности – Коневский стеклозавод. Продукцией завода были бутылки и стеклянные банки для хозяйственных нужд. Выдували посуду, красивые вазы, графины, стеклянные лампы, делали изящные фигурки и безделушки. Производились они ручным способом при помощи выдувных трубок. А также производилось листовое стекло для окон.

(Ф. Р-82. Оп.1. Д.57. Л.1, 11, 21)

После революции стекольное производство в д. Конево было преобразовано в стекольный завод «Труд», который производил хозяйственную посуду, ламповое стекло и стекло для электроосветительных приборов. Точную дату организации установить не удалось. За дату образования завода принята условная дата 1 января 1923 г., по самому раннему документу (сведения о заводе «Труд» на 1923 г.).

(Ф. Р-26. Оп.1. Д.3. Л.35)

В 1928 г. завод подчинялся Нижегородскому губернскому Совету Народного Хозяйства, о чем свидетельствует угловой штамп на бланке с полным наименованием организации, Государственный Стеклозавод «Труд» д. Конево Балахнинского района Нижегородской губернии.

(Ф. Р-8. Оп.1. Д.2. Л.47)

На стеклозаводе работало: в 1924 г. - 136 рабочих и 11 служащих, в 1925 г. – 164 рабочих и служащих. Штат в 1931 г. состоял из: засыпщиков, стекловаров, шуралей, хальмовщиков, мастеров, баночников, прокальщиков, разводчиков, развальщиков, кузнецов, смазчиков кругов, рабочих и рыльщиков песка.

(Ф. Р-8. Оп.1. Д.6. Л.160-161.

Ф. Р-26. Оп.1. Д.3. Л.25, 35)

О руководящем составе стеклозавода «Труд» в период с 1934 по 2001 гг. имеется следующая информация:

• в январе 1934 г. председателем правления завода был Ф.Е. Егоров;

• в марте 1947 г. значился Каминский (имя и отчество установить не удалось);

• в марте 1961 г. директором завода был Ф.Е. Егоров;

• в ноябре 1965 г. – А.А. Гаврилов;

• в январе 1967 г. директором значился И. Скороходов (отчество установить не удалось);

• в январе 1978 г. – В.М. Скосырев;

• в январе 1987 г. директором был В.И. Глоба;

• в марте 1994 г. значился С.Л. Шарыгин;

• в мае 1994 г. был В.А. Жиров;

• в декабре 1997 г. директором был А.С. Шувалов.

(Ф. Р-8. Оп.1. Д.14. Л.12. Д.27. Л.1. Д.73. Л.2.

Д.95. Л.26. Д.106. Л.1. Д.234. Л.2. Д.421. Л.1.

Оп.5. Д.1. Л.59. Д.17. Л.1, 40, 62 Д.29. Л.62)

Готовая продукция завода в 1932 г. гужевым способом отправлялась на железнодорожный тупик и перевозилась в склад, находящийся в г. Балахне, откуда и направлялся по соответствующим нарядам. Заводоуправление свою продукцию реализовывала исключительно по нарядам Нижпромсоюза (Нижегородского промышленного союза). Своих магазинов и ларьков завод не имел, и самостоятельной торговли не производил.

Производственная деятельность завода протекала в общезаводском помещении с количеством занятых на работе членов артели 130 человек. Структура производственных процессов завода носила чисто кустарный характер, элементы механизации совершенно отсутствовали. До октября 1931 г. на заводе вырабатывалось оконное стекло и в незначительном количестве хозяйственная посуда, а с октября месяца начиналась выработка исключительно одной хозяйственной посуды. Работа на производстве протекала в бригадном порядке (работа стулом), но имелась часть и в индивидуальном порядке. В связи с тем, что рабочие в своем большинстве имели квалификацию, исключительно, по выработке оконного стекла, то выработка хозяйственной посуды для них являлась делом новым, а следовательно, вызывала переквалификацию рабочих, что увеличивало брак выпускаемых изделий. По оконному стеклу он выражался количеством 8-10%, а по хозяйственной посуде он выражался (ориентировочно) 30-40%.

При стеклозаводе «Труд» имелся коопхоз (кооперативное хозяйство). По состоянию на 1 января 1932 г. численность рабочих в коопхозе составляло 40 человек, из них занятых на конном дворе – 32 человека и занятых в сельскохозяйственном производстве – 8 человек. Из сельскохозяйственного инвентаря в коопхозе числилось: веялок – 4, сортировок – 1, плугов – 21, окучилков – 20, борон пружинных – 13, борон зигзаговых – 10, культиваторов – 4, клеверосеялок – 4, огородных сеялок– 1, корнерезок–4.

При заводе «Труд» имелся лесопильный завод с количеством занятых на нем рабочих 29 человек. Данный завод, в основном, являлся подсобным предприятием стекольному заводу, так как он производил распиловку пиломатериала, идущего, в дальнейшем, для упаковки готовой заводской продукции, и лишь в незначительном количестве принимались посторонние заказы.

Помимо указанных предприятий при заводе имелась кузница с количеством занятых на работе 4 человека.

Рабочие на заводе и в подсобных помещениях были застрахованы, спецодеждой снабжены были не полностью. На заводе имелся ЗРК (закрытый рабочий кооператив) и закрытая столовая, в которой довольствовались работники стеклозавода и члены их семей. Кассы взаимопомощи и комиссии охраны труда на заводе не имелось. При заводе функционировали: детская площадка, рабочий клуб вместимостью 150 человек и читальня.

(Ф. Р-8. Оп.1. Д.10. Л.14-32)

В годы войны стеклозавод продолжал выпускать разнообразный ассортимент продукции, в том числе широкого потребления. В срочном отчете о выполнении производственного плана за декабрь 1944 г. значатся: оконное стекло, цилиндры для оконного стекла, ламповое стекло для линейных ламп и ламп «летучая мышь», стеклодрот, хозяйственная посуда: чайные стаканы, молочные банки, графины, пепельницы, салатницы и др. Кроме того, производились стеклоизделия для нужд действующей армии: стеклянные фляжки, бутылки для зажигательной смеси. Для госпиталей выпускались чашки и крышки Петри, воронки, колбы различного объема, мочеприемники, кровососные банки.

(Ф. Р-8. Оп.1. Д.22. Л.14)

В дальнейшем, после окончания Великой Отечественной войны, стеклозавод расширял производство, и после реконструкции стал крупным производителем столовой посуды.

В 1974-1975 гг. на заводе «Труд» выпускались следующие наименования изделий: сортовая посуда, стаканы, изделия на ножке, графины, вазы, кувшины, бокалы, фужеры, рюмки, выдувные изделия, стеклотрубки, шары осветительные, электрические колпаки, водомерные стекла.

(Ф. Р-8. Оп.1. Д.166. Л.72, 83. Д.180а. Л.54, 74)

В 1984 г. в состав предприятия входили два основных цеха - цех выработки и цех обработки, и два участка – составной и подготовительный.

Основной (производственный) цех – цех выработки, включал в себя:

• составной участок, где производилась подготовка сырья, и составлялись шихты;

• в цехе выработки осуществлялась варка стекломассы и выработка изделий ручным и механическим способом из простого бесцветного стекла и стекла, окрашенного окислами редкоземельных элементов.

Основным технологическим оборудованием участка выработки являлись три стекловаренные печи непрерывного действия, регенеративные с подковообразным направлением пламени.

Выработка стеклоизделий осуществлялась механизированным способом, а выработка сортовой посуды ручным способом на вакуумно-выдувных установках.

Численность работников завода составляла 733 человека.

(Ф. Р-8. Оп.1. Д.364. Л.9-10, 24)

В 1991 г. в составе предприятия был один основной производственный цех и вспомогательные: энергомеханический и топливно-транспортный.

Основной производственный цех включал в себя три участка:

• составной участок, где производилась подготовка сырья и приготовление шихты;

• цех выработки, где осуществлялась варка стекломассы, выработка стеклоизделий ручным и механическим способом из бесцветного стекла, обработка краев стеклоизделий;

• участок обработки, где производилось декорирование стеклоизделий препаратом золота, люстр, керамическими красками методом шелкографии, алмазной гранью.

Основным технологическим оборудованием участка выработки являлись две стекловарные печи непрерывного действия, регенеративные с подковообразным направлением пламени. Выработка сортовой посуды производилась ручным способом на вакуумно-выдувных установках. Отделка кувшина осуществлялась в горячем состоянии на печи типа «кукушка».

На заводе имелись склады для товарно-материальных ценностей: 2 склада готовой продукции, 1 склад на территории завода, другой склад на территории г. Балахны.

Поставка товара на экспорт в Финляндию проводилась через внешнеторговое объединение «Ленфинторг».

Численность работников завода в 1992 г. составляла 523 человека.

(Ф. Р-8. Оп.1. Д.504. Л.2-3, 7, 10)

В ноябре 1992 г. состоялось общее собрание трудового коллектива Балахнинского государственного предприятия стеклозавод «Труд», на котором было принято решение об акционировании предприятия по 2-му варианту с получением 51% акций работникам завода. В декабре 1992 г. произошло преобразование предприятия в акционерное общество открытого типа «Труд» с последующими задачами, создания, развития и сохранения мобилизационных мощностей для производства гражданской промышленной продукции, сортовой посуды.

(Ф. Р-8. Оп.5. Д.1. Л.5, 13)

В 1994 г. на стеклозаводе «Труд» установилось затруднительное положение из-за отсутствия топливно-энергетических ресурсов. В связи с этим была приостановлена работа печи, позже остановка производства, прекращение выпуска стеклопосуды.

Критическая ситуация завода, в течение 1994 г., складывалась по причине отсутствия стабильного финансового положения. В связи с чем, предприятие было вынуждено остановиться на реконструкцию.

(Ф. Р-8. Оп.5. Д.17. Л.63-65. Д.19. Л. 1)

В мае 1996 г. открытое акционерное общество открытого типа «Труд» было переименовано в открытое акционерное общество стеклозавод «Труд», с видом деятельности: производство хозяйственно-бытовых изделий из стекла и стеклянной посуды.

Численность работников завода в 1996 г. составляла 195 человек.

В тяжелое время в 1996 г. стеклозавод занимался производством коньячных бутылок объемом 0,5 л, но из-за отсутствия топлива по вине учредителя АО «Норси», пришлось остановить производство. В конце 1996 г. заводом заинтересовалась фирма «Форт-НН», которая обеспечила предприятие всеми необходимыми оборотными средствами. Впоследствии чего, стеклозавод вновь приступил к работе по выпуску бутылок объемом 0,25 л.

(Ф. Р-8. Оп.5. Д.27. Л. 1-2)

В 1998 г. очередное критическое состояние повергло предприятие. За долги имущество завода было арестовано судом, автомобильная техника была передана в собственность Коневской администрации. Производство было остановлено. Поступление денежных средств осуществлялось только от распила леса и от квартиросъемщиков за проживание в жилищном фонде завода (3 дома). Численность работников составляла 33 человека.

В 1999 г. Арбитражным судом было вынесено решение о банкротстве завода, и на основании договора купли-продажи, право собственности перешло ЗАО «Стекольному заводу «Черный лебедь»

(Ф. Р-8. Оп.5. Д.31. Л.10. Д.32. Л.1-2. Д.34. Л.1-2)

Постепенно производство становилось все более и более убыточным, в результате стекломассу в печи слили, и в конце 2001 г. производство стекла в д. Конево прекратило свое существование. В документах фонда дата ликвидации предприятия отсутствует, за дату принята условная дата 1 марта 2001 г., по самому последнему документу фонда.

* * *

Документы фонда поступили на хранение из Государственного архива Горьковской области в 1967 году в составе одной описи в количестве 166 дел за 1927-1935 годы.

В январе 1971 года была проведена научно-техническая обработка фонда, в результате которой выделено в макулатуру 20 дел. Всего в фонде стало 146 ед.хр., опись № 1 – 19 ед.хр., опись № 2 – 127 ед.хр.

В 1972 г. дополнительно было принято по опись № 1 79 ед.хр. за 1943-1966 гг. В фонде стало 225 дел.

В феврале 1974 г. опись № 2 дел по личному составу в количестве 127 ед.хр. за 1928-1935 гг. была передана стеклозаводу «Труд». В фонде – 98 дел.

В марте 1974 г. дополнительно были приняты дела по описи № 1 в количестве 34 ед.хр. и по описи № 1а – 12 ед.хр. В фонде стало 144 дела.

В период с 1978 г. по 2003 г. по разным описям (в т.ч. по описи № 2) были приняты на хранение 1069 дел за 1928-2001 гг.

Всего в фонде стало 1213 дел.

На 01.01.2021 г. в фонде числятся 7 описей, 1213 дел за 1928-2001 гг.:

- опись № 1 дел постоянного хранения в количестве 574 ед.хр. за 1928-1933, 1935, 1943-1993 гг.,

- опись № 1а дел постоянного хранения в количестве 12 ед.хр. за 1957-1965 гг.,

- опись № 2 дел по личному составу в количестве 126 ед.хр. за 1936-1999 гг.,

- опись № 3 дел по личному составу в количестве 85 ед.хр. за 1943-2001 гг.,

- опись № 4 дел по личному составу в количестве 366 ед.хр. за 1928-1935, 1939-2001 гг.,

- опись № 5 дел постоянного хранения в количестве 35 ед.хр. за 1992-2001 гг.,

- опись № 6 дел по личному составу в количестве 15 ед.хр. за 1965-1966, 1970-1971, 1974-1978, 1986-1993 гг.

В фонде имеется следующий состав документов.

Опись № 1 – приказы директора по производственным вопросам, годовые планы производства продукции и документы по его изменению, отчеты о развитии и внедрении новой техники, статистические отчеты о выполнении плана производства новых видов продукции, лимиты по труду и фонду заработной платы, штатные расписания и сметы расходов, годовые отчеты о работе с кадрами, годовые бухгалтерские отчеты.

Опись № 1а - протоколы технических советов, протоколы заседаний профкома.

Опись № 2 - личные карточки уволенных работников.

Опись № 3 - приказы по личному составу.

Опись № 4 - ведомости по зарплате.

Опись № 5 - документы по приватизации предприятия, годовые отчеты.

Опись № 6 - ведомости по зарплате сотрудникам профкома.

Зав. архивохранилищем Е.А. Рябкова

21.05.2021

Опись № 1- приказы директора по производственным вопросам; годовые планы производства продукции и документы по его изменению; лимиты по труду и фонду заработной платы; штатные расписания и сметы расходов; отчеты о развитии и внедрении новой техники, статотчеты о выполнении плана производства новых видов продукции, годовые отчеты о работе с кадрами, годовые бухгалтерские отчеты.

Опись № 1а - протоколы техсоветов, протоколы заседаний профкома,

Опись № 2- личные карточки уволенных работников.

Опись № 3- приказы по личному составу.

Опись № 4 - ведомости по зарплате.

Опись № 5 - документы по приватизации предприятия, годовые отчеты.

Опись № 6 - ведомости по зарплате сотрудникам профкома.